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　恒生銀行連續(xù)第三年舉辦「恒生新生代CEO啟蒙課程」，並由年僅15歲的周定縉憑「Optiflow」智慧眼鏡創(chuàng)意提案，獲頒發(fā)「恒生年度新生代CEO大奬」?；顒?dòng)發(fā)展至第三年，反應(yīng)非常熱烈，有近800名14至18歲的年青人報(bào)名參與。

　今年活動(dòng)於５月至７月展開(kāi)，主題為「解碼未來(lái)?領(lǐng)航十年」。透過(guò)一系列體驗(yàn)式活動(dòng)，學(xué)員可深入探索四大主題：「航天科技」、「自動(dòng)化技術(shù)」、「未來(lái)金融生態(tài)」及「企業(yè)家精神」。課程結(jié)合線(xiàn)上與面授教學(xué)，包括實(shí)地考察及工作坊，讓學(xué)員得以親身體驗(yàn)真實(shí)商業(yè)世界的運(yùn)作，參觀知名企業(yè)，並有機(jī)會(huì)與商界領(lǐng)袖互動(dòng)交流，從而了解金融生態(tài)、快速崛起的太空產(chǎn)業(yè)，以及人工智能與前沿科技的最新發(fā)展和機(jī)遇。今年課程的一個(gè)亮點(diǎn)為學(xué)員前往海南省文昌市，親眼見(jiàn)證天舟九號(hào)火箭發(fā)射，深入認(rèn)識(shí)國(guó)家航天科技的發(fā)展。

　在課程尾聲，學(xué)員需要運(yùn)用所學(xué)知識(shí)，就不同領(lǐng)域提出創(chuàng)意商業(yè)提案，並需要在一眾由恒生銀行管理層及學(xué)界領(lǐng)袖等組成的評(píng)審團(tuán)面前，親自闡述商業(yè)意念。

　即將升讀中四的周定縉同學(xué)最終憑「Optiflow」提案奪得「恒生年度新生代CEO大奬」。周同學(xué)建議的自動(dòng)調(diào)節(jié)智慧眼鏡可以動(dòng)態(tài)變更度數(shù)，補(bǔ)償老花眼及常見(jiàn)眼部病變所造成的視力問(wèn)題，亦可即時(shí)透過(guò)手機(jī)應(yīng)用程式更改場(chǎng)景的設(shè)定，便利大眾生活。周同學(xué)表示，由於發(fā)現(xiàn)父母有老花問(wèn)題，需要經(jīng)常換鏡片，因此想到希望以科技為他們帶來(lái)一個(gè)方便的方案。周同學(xué)感謝父母一直的陪伴，讓他在過(guò)程中得到不少啟發(fā)。

　恒生於昨晚（8月27日）在總行博愛(ài)堂舉行畢業(yè)典禮，典禮由香港上海滙豐銀行有限公司主席王冬勝、恒生銀行執(zhí)行董事兼行政總裁施穎茵、恒生銀行財(cái)富管理及個(gè)人銀行業(yè)務(wù)主管李樺倫擔(dān)任主禮嘉賓，並邀得晉身最後50強(qiáng)的青少年及其家長(zhǎng)出席。

　施穎茵表示，今次參與人數(shù)較去年增加三成，足證活動(dòng)廣受新生代的歡迎。恒生銀行一直致力支持年輕人發(fā)掘潛能，提供多元平臺(tái)，讓他們?cè)谔剿鬟^(guò)程中發(fā)揮創(chuàng)意，啟發(fā)自我。她期望年輕人能持續(xù)發(fā)揮小宇宙，展現(xiàn)自身才能。

　王冬勝表示，正處?kù)禔I新時(shí)代，可以創(chuàng)造無(wú)限的可能性?？萍挤?wù)應(yīng)以人為本，配合先進(jìn)的技術(shù)，來(lái)解決人類(lèi)的實(shí)際問(wèn)題。儘管科技帶來(lái)便利，但亦有潛在風(fēng)險(xiǎn)，年輕人要謹(jǐn)慎懂得風(fēng)險(xiǎn)管理，才能安全地享受科技帶來(lái)的機(jī)遇。他鼓勵(lì)年輕人走出舒適圈，以大灣區(qū)作為實(shí)現(xiàn)理想的試驗(yàn)場(chǎng)，發(fā)掘更多空間盡展所長(zhǎng)。

　畢業(yè)典禮上亦有頒發(fā)其他獎(jiǎng)項(xiàng)，包括「創(chuàng)意CEO大奬」、「可持續(xù)發(fā)展CEO大奬」、「?jìng)艹鰝饕饬EO大奬」及「創(chuàng)變CEO大奬」。所有得獎(jiǎng)?wù)呔色@得「恒生職場(chǎng)見(jiàn)學(xué)」機(jī)會(huì)，親身體驗(yàn)銀行運(yùn)作。